Anticiper et être en phase avec les innovations de demain.
Nous pensons que la manière appropriée de tenir nos promesses en matière de qualité est de maintenir nos
collaborateurs dans un environnement de travail sain et motivant. Cette recherche constante d’une
ambiance optimale sur le lieu de travail s’est construite autour des règles éthiques et des valeurs
d’entreprise claires. Une philosophie opérationnelle basée sur un travail d’équipe récompensé nous permet
d’offrir un haut niveau de qualité technique et réglementaire.
Un programme de formation continue aux directives cGMP et GCP est la pierre angulaire de nos
orientations éthiques. Comme nos clients et nos fournisseurs travaillent selon les directives cGMP, la
normalisation des règles éthiques est vérifiée par des audits internes et externes réguliers.
Au fil des années, nous avons conservé notre philosophie opérationnelle basée sur un travail d’équipe
récompensé. Cette philosophie encourage tous les membres du personnel des laboratoires KABS à offrir
une qualité technique et réglementaire conforme aux exigences demandées par nos clients. Nous
entretenons des relations étroites et durables avec nos clients. L’avenir étant déterminé par nos actions
passées, nous continuerons à analyser les tendances du marché et à nous adapter aux défis technologiques
sans cesse croissant pour permettre à notre organisation à l’avant-garde de sa clientèle diversifiée et
variée.
Rejoignez une équipe à l’esprit innovateur.
Créer un environnement de travail stimulant et épanoui pour les employés de l’organisation
Depuis 1997, les fondateurs de l’organisation, Dr Gérard Akinocho et Dr Jean-Simon Blais, ont mis en place une culture de l’entreprise basée sur le respect, l’intégrité et la perspicacité tout en maintenant unengagement absolu envers l’excellence.